Средняя заработная плата работника банковской сферы на Кубани в 2020 году составила 37 500 рублей

Эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, в преддверии празднования Дня банковского работника собрали интересные факты о людях, которые трудятся в банковской сфере.

По данным базы резюме hh.ru, типичный сотрудник банковской сферы в России – это женщина (67%), ей 26-35 лет (55%), у нее высшее образование (85%) и опыт работы 3-6 лет (28%).

- На Кубани доля женщин в профессии несколько выше - 72%, 56% из них в возрасте 26 – 35 лет, около 30% имеют опыт работы от 3 до 6 лет, дипломом о высшем образовании обладают 85% соискателей сферы «Банки/Инвестиции», - комментирует Алёна Манохина, руководитель пресс-службы HeadHunter Юг. – Сегодня конкуренция в данной области в регионе – 3 человека на место, что говорит о дефиците кадров.    

Факт 1. На одну вакансию в банковской сфере по стране приходится 3,5 резюме (для сравнения, в целом по России – 5,9).

Факт 2. Средняя предлагаемая зарплата для банковских работников по России в 2020 году – 40 000 рублей, кубанским специалистам готовы платить, в среднем, 37 500 рублей.

Факт 3. 67% банковских сотрудников не устраивает их доход. При этом 37% опрошенных специалистов из сферы «Банки/Инвестиции» считают справедливым, чтобы их заработная плата была увеличена в 1,5-2 раза.

Факт 4. Работа в финансовом секторе вошла в пятерку наиболее привлекательных профессий (24% респондентов считают ее престижной) наряду с нефтегазовой отраслью и ИТ.

Факт 5. Что любопытно: люди, выбравшие работу в банковской сфере, в 16% случаев сделали это по рекомендации семьи и родителей, а еще в 13% повлияли личное увлечение и хобби. Большинство же (59%) говорят, что их профессия – случайное стечение обстоятельств.

Факт 6. Больше половины (62%) соискателей из профобласти «Банки/Инвестиции» успешно выстраивают баланс между деловой и личной жизнью, при этом 54% тратят на работу 6-10 часов, а трудоголиков, которые занимаются работой по 10 часов и больше, здесь 34%. Для сравнения, в автомобильном бизнесе таких - 50%.

Факт 7. 75% респондентов из банковской сферы заявили, что в компаниях, где они работают, есть корпоративное обучение - в основном, дистанционное (64%) и тренинги с приглашением бизнес-тренеров (42%). Обучение качественное, о чем говорит высокая доля удовлетворенных курсами сотрудников (76%).

Факт 8. С жестким отношением и психологическим давлением со стороны начальства сталкивались 63% специалистов банковского сектора, 27% становились жертвами абьюза со стороны коллег.

Факт 9. 45% сотрудников банков не просто поддерживают дружеские отношения с коллегами, но и проводят с ними время после работы, в том числе дистанционно.

Факт 10. Иногда употребляют алкоголь на работе 36% сотрудников сферы – обычно это происходит по особым поводам, например, дни рождения и корпоративы, 2% могут позволить себе выпить без особой причины. Никогда не пьют на работе 61% банковских служащих.